转文可能比转业好

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如果仅仅算经济账的话，目前转改文职可支配收入肯定高于同职级自主择业干部。比如副团中校，转改人员参照现役干部，月薪12000左右，住房补贴和住房公积金共计4000多（住房补贴继续挂账，住房公积金理论上可用），算下来每月实际收入将近17000。同职级自主择业干部退役金10000左右（2018.07增资后标准），扣除医保9800左右。一次性结算可以拿到45-50w左右（含住房补贴和公积金），这笔款项年固定收益5%计算，平均每月可以多2000左右收入，这样算下来每月12000左右。部分有住房补贴或地区生活差地区（北京、山东、辽宁等）的自主择业干部再可以多1000-3000补贴。总体来说基本是转改人员收入的70%左右。

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转改人员风险:考核机制越来越严格，能否顺利干到退休？社招文职大量进入后的本领恐慌增加（年龄、学历、能力、精力等），晋升空间有限。即使退休后，养老金与在职相比的差额补贴到底如何尚无政策**。自主风险:就业创业风险较大，稳定性相对较低。

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nudt_cq1978 发表于 2019-2-3 14:30
% a  \; E1 g7 e# \* i% x单单落掉了生活状态没说

7 p. \0 Y5 n  c呵呵，请补充呗！！！个人认为自主好点，后续士兵都可以转文了，那么多文职人员构成的类型，万一哪天把待遇地位都给统一了呢！

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hwsxyogb 发表于 2019-2-3 15:33
# o! k( ~2 N& Y  J2 g委任的文职比转业好。 委任的文职比转业好。 委任的文职比转业好。

好在哪儿？社招、纳编、士兵转改的聘用制，相对于改革期间现役干部转改的委任制，有啥区别？后续不统一吗？

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668203 发表于 2019-2-7 17:15
飞蚊退休了待遇咋样？再说飞蚊就一定能保证干到退休？

* q6 L+ [5 |; w+ W  }你问的都是大家最顾虑的，既没有前车可鉴，也没有法律保证。只能说看似很美好。

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萌叔兵哥 发表于 2019-2-7 20:29
你觉得将来是计划安置出口大，还是自主择业出口大，我看好自主择业的前景，他是军队职业化的主流。

  `+ `' c: X* Y/ C  n6 U" T将来的自主应该打引号，肯定区别于现在的自主，也是趋势。不好单纯判断自主好坏，因人而异吧。

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禾苗的爹 发表于 2019-2-12 21:19
% p5 [0 M$ \+ z1 _5 P菌分区五庄布，市区的委任文职还是很棒的，比线衣、专业都要好，要待遇有待于，要圈子有圈子，办事也好使… ...

说的夸张了点吧，呵呵