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军转网»军转论坛 › 军转之路 › 安置交流 › 刨坟笔记
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楼主: 暗礁

[其他内容] 刨坟笔记

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苦逼的下半身
发表于 2017-6-7 18:42:44 军转网 | 显示全部楼层
舅扶你。                  
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zhumj116
发表于 2017-6-7 19:03:44 | 显示全部楼层
感谢楼主花这么多时间整理帖子。楼主是个好人。
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低调哥哥
发表于 2017-6-7 19:51:44 军转网 | 显示全部楼层
楼主不错，单单耐心就值得称赞
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zbdtc123
发表于 2017-6-7 21:42:30 | 显示全部楼层
楼主真乃神人也~！！！！！
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小蚂蚁1111
发表于 2017-6-8 07:39:49 | 显示全部楼层
楼主有心了                     
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huangping1984
发表于 2017-6-8 14:51:18 军转网 | 显示全部楼层
我们这现役工资还没地方公务员高连人五步职工都比现役工资高，那文比现低，那比职工低好多了谁干呀
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shaw28570309
发表于 2017-6-8 15:54:07 | 显示全部楼层
没事瞎逛逛，楼主文笔不错！！！！
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足迹1234
发表于 2017-6-9 16:05:43 军转网 | 显示全部楼层
刨的好刨的妙刨的呱呱叫
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暗礁
 楼主| 发表于 2017-11-10 22:32:07 | 显示全部楼层
首先发个链接，看看新旧文职条例有何不同？http://mil.news.sina.com.cn/2017-11-10/doc-ifynrsrf3634087.shtml
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暗礁
 楼主| 发表于 2017-11-10 22:40:16 | 显示全部楼层
本帖最后由 暗礁 于 2017-11-10 22:41 编辑 $ A; S0 N* H7 D" N$ R$ y3 L% B8 Y
0 O) b0 ^8 a5 |% n$ _
真没想到，首先坐实的倒是狮子马战友的《委任制和聘任制》https://www.junzhuan.com/forum.php?mo ... amp;fromuid=1128910
" X* U7 |7 ^8 ^) W5 q$ q$ j2 z' c. ^' P8 n' S( u9 D; k
看过新条例，感觉委任制文职人员应该是“管理”类，聘任制文职人员应该是技术类。
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暗礁
 楼主| 发表于 2017-11-10 23:20:34 | 显示全部楼层
暗礁 发表于 2017-11-10 22:40' T+ U% W( c- B/ C3 |5 u# r
真没想到，首先坐实的倒是狮子马战友的《委任制和聘任制》https://www.junzhuan.com/forum.php?mod=viewthread&t ...
! G$ V1 [3 N* W. l7 u' _/ U9 ]
5 a  B* F( T4 i( Z  D: J1 X. o' p
在下分析，就医院来说，如此一来，可能保留下来的部以下的各科的行政干部会变成委任制的文职人员，甚至可能包括科长在内。地方上委任制的公务员一般能干到退休，如果参照他们，委任制的文职岗位或许还不错；技术岗位恐怕就是聘任制的了，是啥样就不多说了。
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暗礁
 楼主| 发表于 2017-11-10 23:33:17 | 显示全部楼层
本帖最后由 暗礁 于 2017-11-11 01:31 编辑
7 w# `) Z5 m5 [; w& V& f
, P, R* r* U9 J) G# ~关于文职人员的退出，旧条例为解聘、退休，新条例增加了辞职、辞退。在下分析，“旧文职”没有管理岗，都是技术岗，全都属于聘任制，合同期未到想不干属于违约；“新文职”中的技术岗也属于聘任制，恐怕合同期未到想溜一样属于违约。“辞职”是针对委任制文职人员的，就像地方公务员也可以辞职一样。“辞退”则是对犯了大事的委任制们的处理。而“解聘”自然仅仅是针对聘任制文职人员的。
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举哥哥
发表于 2017-11-10 23:51:16 | 显示全部楼层
楼主，新条例没看到那一条说有委任制啊，只看到聘用制啊😊
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暗礁
 楼主| 发表于 2017-11-11 00:21:18 | 显示全部楼层
本帖最后由 暗礁 于 2017-11-11 00:40 编辑
/ _2 }3 ]: I$ J+ B' Z
举哥哥 发表于 2017-11-10 23:51
9 z) w- g6 c" P2 b5 n. f楼主，新条例没看到那一条说有委任制啊，只看到聘用制啊😊
& B; k+ H- E) w/ d2 v8 e
$ l, S- d3 i# K5 ~( l: [% x
第二十条 对批准招录聘用的文职人员，根据军队有关规定实行委任制或者聘用制。
+ n3 D2 i. I6 o2 K. v% E4 B& y* `! K/ F7 l$ _
对实行聘用制的文职人员，用人单位应当与其签订聘用合同。聘用合同管理办法由中央军事委员会规定。
; ?) E7 s/ }  Q2 z* @* @0 W0 E# n4 k) \3 D* E# b9 |" S
第五十四条 实行委任制的文职人员辞职，或者被用人单位辞退的，按照军队有关规定办理。
8 ?9 u0 E6 z" S7 q5 h* s9 \) j% o# \/ |! X; w' y( r
实行聘用制的文职人员解除、终止聘用合同，或者用人单位解除、终止聘用合同的，按照军队有关规定办理。9 x# {! j: h6 I7 k, ~8 ?
- |) L2 N$ n6 v8 h5 a
第五十五条 用人单位可以依法辞退文职人员或者单方面解除聘用合同。% M6 l2 y& F" ^4 e' U" e8 |

+ ~9 J0 B( T7 k3 c
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暗礁
 楼主| 发表于 2017-11-11 00:49:08 | 显示全部楼层
本帖最后由 暗礁 于 2017-11-11 00:58 编辑 ) D7 h- j0 }" a! o+ U- @
暗礁 发表于 2017-11-11 00:21! B- Z/ f* i5 D
第二十条 对批准招录聘用的文职人员，根据军队有关规定实行委任制或者聘用制。
; i3 m" i! T8 B' l. L% B4 M3 B* b% R8 b, I
对实行聘用制的文职 ...
2 Q5 X9 o6 G1 _! q) D, J( L

. A$ x8 C, c9 b4 `8 A5 L' u# z如此看来，同样是“新文职”，委任制和聘任制可大不一样呢。想把委任制的轰走，那只有“辞退”，这得犯了大事才行。想轰聘任制的，一句“解聘”您就得卷铺盖，而且还可以单方面解除合同，也就是说单位可以毁约，您却不行。以前文职干部和现役干部名义上还是平等的，现在别看一样是“文职人员”，却无论名义上还是实际上都是两重天。
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暗礁
 楼主| 发表于 2017-11-11 00:56:58 | 显示全部楼层
其实这两年文职干部对所谓“新文职人员”并不看好，只是关心怎么“转改”“改转”，会不会强转什么的。看看接下来的政策吧。
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邓应
发表于 2017-11-11 07:41:26 军转网 | 显示全部楼层
如果延长军官服役年限，估计聘任制是对正团以上行政军官而言。正团不想转业到地方，部队给你个委任制，养老送终。对我们技术屌丝散了吧！
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大道无为
发表于 2017-11-11 08:08:26 | 显示全部楼层
革命还未成功，楼主还需努力！直至神秘的第六十一条大白于天下，再总结画句号...
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lover007
发表于 2017-11-11 14:48:08 | 显示全部楼层
我只担心会不会强转？
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暗礁
 楼主| 发表于 2017-11-11 14:51:42 | 显示全部楼层
大道无为 发表于 2017-11-11 08:08
5 H0 y9 e  N5 ?! @- ]2 P. X革命还未成功，楼主还需努力！直至神秘的第六十一条大白于天下，再总结画句号...
' P* f& j5 _7 J! j) o" c$ X: G
在下觉得黄土记忆战友的《改文最新动向》里说的可能性大：https://www.junzhuan.com/forum.php?mod=viewthread&tid=2551113& i8 v+ {( C' P4 [/ x7 A
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