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[幸福驿站] 【故事接龙】之9:"合力"效应

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发表于 2017-9-13 13:11:20 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 狼行千里123 于 2017-9-18 21:41 编辑
3 Q) [; E; m( |7 o- M5 S9 w9 D- L
        【故事接龙】由发起人写一个开头,然后会员们发挥自己的想像力参与续写,看看谁写的结尾生动有趣。【故事接龙】由发起人设置18津贴并置顶一天。视参与会员回帖精彩程度,授予“真情互动奖”。真诚欢迎大家惠顾!
2 b7 Q& e6 {- J7 o6 q- z& l

* q, M/ p6 r7 j! c* \5 F5 I, L          部门共有6个职员,其中5个人对郝主任颇有微词,嫌他在管理上严酷得不近人情。
7 M* [0 W7 i9 a% l$ k    有一天,部门内的小简看到郝主任从四星级的保罗大酒店出来,就在第二天私下对同事们神秘地说,郝主任经常用公款去豪华酒店吃喝,还和单位里的打字员小黄关系暧昧。
* j3 B% Z2 E2 r4 \    “这还了得呀!”于是,同事们立刻义愤填膺起来。他们有给纪委写举报信的,有给局长、副局长发短信诉苦的,有在单位传播郝主任“花边新闻”的……一时间,郝主任成了单位里的头号新闻人物......
; }) a* B2 V, s$ G4 c, s1 u    请接龙......

, ~  v* M: U1 l3 H

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发表于 2017-9-13 13:31:01 | 显示全部楼层

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支持楼主,先得军贴。
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发表于 2017-9-13 13:32:14 | 显示全部楼层

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很快举报信就转到了上级巡视组那里,于是对郝主任进行了秘密全面的调查,经过巡视组日夜奋战,终于真像大白。经查:郝剑,男,XX岁,原任XX局办公室主任,长期以来利用职务之便,贪污公款XX万元,收受他人贿赂XX万元,为XXX、XXX等多人工程承包提 供方便,并长期与数名女子保持有不正当男女关系,现给予开除党籍、开除公职处分,触及法律事项移交司法机关处理。

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发表于 2017-9-13 13:40:18 | 显示全部楼层

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部门领导是郝仁0 u. `) z, |3 E  E/ i6 i
管理严酷人生恨! @! X: a8 H: E& F
举报之事莫须有9 f, M0 ]1 T0 N8 \8 K' P
干好工作做好人

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发表于 2017-9-13 13:58:19 | 显示全部楼层

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那一天,郝主任突然肚子不舒服,正好走到了酒店门前,赶紧进去方便一下
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发表于 2017-9-13 14:05:23 | 显示全部楼层

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  这郝主任成了名人后,各种调查也纷纷前来。终于,在调查组的辛苦工作下,真相终于大白于天下。9 ]( c+ Q0 U- t6 U8 J* X9 Y# u
  原来,郝主任是一名对工作极其负责的同志,敢于管理,敢于不良现象做斗争,因为方法问题,对下属在批评教育管理上存在着不对路的问题,导致下属对其不满,从而编造谎话,说郝主任的一些事非,并向其上级反映,那天郝主任是来了朋友,到宾馆看望一下,才使得他的下属捕风捉影,给郝主任造成了很不好的影响。
' y1 y$ ^! p3 e6 {  真相大白后,组织对编造谎言的下属进行了处理,并召开全局大会,还郝主任一个清白,同时郝主任在诚恳地检讨了自己工作上的问题。

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发表于 2017-9-13 14:53:11 | 显示全部楼层

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很快举报信就转到了上级巡视组那里,于是对郝主任进行了秘密全面的调查,经过巡视组日夜奋战,终于真像大白。经查,当天,郝主任突然肚子不舒服,正好走到了酒店门前,赶紧进去方便一下。出来恰巧被同事看见,于是被同时猜测,便发生了有给纪委写举报信的,有给局长、副局长发短信诉苦的,有在单位传播郝主任“花边新闻”的事件。鉴于此,巡视组按照有关规定,追究了诬告者的责任,并警告了有关人员。这真是没有调查就没有发言权啊!从此,郝主任更加信心满满,相信组织是可靠的,不会冤枉一个好人,更加严格大胆的管理起来,不久,单位就形成了风清气正的工作氛围。时间不长,这样刚正不阿的老实人便得到重用和提拔。这就是我们常说的不能让老实人吃亏啊!

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发表于 2017-9-13 15:01:30 | 显示全部楼层

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来学习学习
. S- N" ]/ a7 U0 L& d                     
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发表于 2017-9-13 15:39:31 | 显示全部楼层

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    这种事很多单位都遇到过……    有的人一查还真是问题一大堆,有些人,尽管也存在一些小问题,但没啥大事……    特别是某个位置空缺的时候,一些自认为有望上位的竞争者互相告黑状就都活跃起来了……

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发表于 2017-9-13 15:41:52 | 显示全部楼层

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郝主任带着打字员小黄在保罗大酒店会见了招商引资的重要客户。
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发表于 2017-9-13 15:46:11 | 显示全部楼层

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5个人对郝主任颇有微词,嫌他在管理上严酷得不近人情是采取后继行动的主要原因。给纪委写举报信的做法并不妥,这人明显是道听途说,并没有实际看到或有录像等,**给纪委的只能就是线索不清晰的举报,不具备立案条件。给局长、副局长发短信诉苦的,说管理严格,有那个领导会替你出头。传播郝主任“花边新闻”的只能不利于团结,造成单位混乱。当然,如果真掌握郝主任的问题,应该实名举报,并**证材。。

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发表于 2017-9-13 16:14:28 | 显示全部楼层

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局领导对此事非常重视,责成人事处认真调查,结果一切都是谣传。原来郝主任的妻子是保罗大酒店的会计,他经常接送妻子上下班,而且妻子与单位的打字员长相相似,很容易认错。另外,郝主任是一名军转干部,平时对下属要求严格,让下属难以接受,因此便传播出一些莫须有的谣言。后来,分管局长分别找了那5个下属谈话,澄清了所发生的一切,下属们认清了自己的错误,并保证改正错误,一定支持郝主任工作。

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发表于 2017-9-13 16:59:59 | 显示全部楼层

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捕风捉影,事出有因!!!
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发表于 2017-9-13 17:44:25 | 显示全部楼层

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新人先学习一下,请多多关照
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发表于 2017-9-13 17:59:56 | 显示全部楼层

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"合力"效应应用得好能够产生积极的正面效应,反之就会产生负面效应。
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发表于 2017-9-13 18:04:07 | 显示全部楼层

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剧情越来越复杂,难度越来越高 ~ 6 J. C" n9 l8 g- k3 I
6 N  L/ V7 F0 ?0 a# \" ]0 ^. D
如果不是静下心来好好琢磨一下还真是对不起自己 。。
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发表于 2017-9-13 20:45:38 | 显示全部楼层

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这就是中国人的劣根,只要有一个人说别人有一点什么事就会有太多的人站出来认同和传言让人无法从谣言中自拔,如果再遇上一个不负责任的领导那这人一定会完蛋,希望我们的纪检部门对待每一件事每一个人都应该认真对待正确处理。

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发表于 2017-9-13 23:23:36 | 显示全部楼层

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这事很快传到了上级纪委那儿,上级马上对这件事进行了调查,经查,赫主任是名军转干部,他工作能力强,没有根基,而部门的每个人都有裙带关系!他很难融入到群体当中去;那天他的一位老同学来该市洽谈项目,他是去探望老同学的,至于说和打字员小黄的关系纯属于无中生有。工作组马上做出了决定对捕风捉影的小简及以讹传讹的同事进行了严肃的批评!.....再之后赫主任被调到纪委!再几年之后,赫主任带着纪委一班人马进驻该单位对该单位进行了整顿!并对简XX散布不实言论,做出对其拘留十五日的处理!

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发表于 2017-9-14 00:07:26 | 显示全部楼层

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接 司令员中将。$ k7 x( O- V1 Z& a- O
      上级组织调查之后,发现那天郝主任那天去四星级的保罗大酒店,是去会见他的一个大学同学。那个大学同学现在在国外定居,工作,这次回国探亲,访友。郝主任和他在大学时是最好的朋友。6 x& T/ k1 q  p( b1 X: h
郝主任同单位的打字员小黄只是单纯的工作关系。打字员小黄同郝主任的太太也认识。: g  T- H: I* C) ]
      那些看了表面就乱猜测的人不仅损害了郝主任的名誉,也损害了打字员小黄的名誉。单位因此建立了新的规定,诬告他人将受到降级,减薪的处罚,造成严重后果者被开除,同时送交司法部门。

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发表于 2017-9-14 07:33:44 | 显示全部楼层

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单位特别是领导的花边新闻,大家十分的感兴趣,这就是人们爱好事!
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