《善待公务员》
十年来，国家对公务员工资仅进行过一次变革，那就是实行阳光工资。阳光工资，对大部分公务员来说，收入实际是明升暗降，日子过得日趋艰难。
老公务员肯定很怀念阳光前的日子。那时候工资虽然只有千把块，但很多单位有小金库，滥发福利奖金现象十分严重。阳光前，工资只占公务员收入一部分，很多公务员根本不在乎工资多少，靠的是福利奖金。一到逢年过节，机关单位发年货，发红包，分田分地真忙，人人喜笑颜开。现在的人说公务员条件好，收入高，就是在那时候形成的对公务员的认识。
实行阳光工资，取消了所有福利奖金后，没有哪个单位敢再发奖金。发奖金要追领导责任，没有哪个领导会傻到为给部下发钱不要自己乌纱帽。因此阳光后，处级以下公务员月收入大概在2000-3000元之间，即便处级，也不超过5000元。对多数公务员来说，由于职级限制，干到退休仍然是科员，每月也就两三千元。
月收入两三千，放在内地二三线城市、小县城，也许还算过得去。但二三线城市、小县城由于政府财政困难，很多地方目前还无法推行阳光工资，单位又发不出奖金，很多公务员收入也只能比当地平均工资略高，大概也就两千元左右。一线大城市里的公务员，普遍推行了阳光工资，每月三四千收入在大城市过个日子，简直是惨不忍睹：买房子想都别想，就是菜米油盐酱醋茶过个日子，一月下来，也所剩无己。现在那些垄断公司企业，电力、移动、烟草、银行、证券、保险、房地产…………这些有钱企业充斥城市各个角落，别说老总，就是中层管理人员、普通员工，年收入都在十万以上。即便是扎钢筋、挑灰桶、搬砖头的农民工，月收入也在3000元以上，公务员工资已难与这些城市最底层人相比。十年寒窗白读了，读书花的费用用来放高利贷都比公务员的收入高。
鼓吹公务员是高收入的，无非两种人，一种不明真相、一种别有用心，对于那些年收入动辄上百万千万的真正高收入者，自然很害怕人们把眼光盯在他们钱包上，因此出现个替罪羊，拿倒霉催的公务员开刀，转移矛盾，是他们很乐见的。
现在底层的公务员，基本是无望一族，对他们来说，并不奢望能光宗耀祖，衣锦还乡，他们只期望能够分享经济增长的成果，让自己生活的更体面，更舒适点。然而十年过去，那些高收入阶层已远远把他们甩到后面，而低收入者正在小步快跑慢慢赶上，他们正由社会阶层的中上层，慢慢滑入中下层。
一个充斥着穷人的政府，对社会将会造成怎样的杀伤。低收入不但无法吸引人才充实公务员队伍，也必然造成他们对现有岗位不珍惜，无心工作，导致政府职能无法充分发挥，效率低下，人心涣散，腐化堕落。山西为什么矿难频出，煤矿为什么总是监管不力，让一个月收入两三千的人去监督月收入几百万的煤老板，监管的人会怎么做，在极大的收入悬殊面前，他们有可能尽职尽责吗?俄罗斯公务员收入不高，因此即使政治体制发生变革，整个国家依然贪污横行，新加坡公务员队伍廉洁高效，并不是新加坡公务员素质就比其他国家高，高薪使然。.给公务员一个合理的评价，让他们体面的生活，满足与经济增长、社会进步相匹配的物质需求，让每个公务员都珍惜自己的岗位，这是稳定公务员队伍，吸引留住人才，提高效能的一剂良方。这种良方比空泛的政治思想教育来得有效，毕竟公务员有正常的人性需求，他们不是圣人，不可能高尚到总是仰望星空，不受任何诱惑。
给公务员增加收入，并不需要增加行政开支，挤占社会资源，从政府每年几千亿大而无当的公款吃喝、公车消费、公款旅游中节省出来，把这几千亿元分摊到大部分公务员身上，而不是集中在少数人手中，就可以改善公务员目前尴尬的收入状况。
每当华灯初上，万家灯火时候，骑自行车，坐公交、挤地铁的不一定都是城市贫民，每次超市打折、商场抢购，冲在最前面的也未必就是最低收入者，这时候，你有可能一脚会踩到三个公务员，请善待他们