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[各地动态] 老外看军改之困难篇

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发表于 2015-12-1 19:24:10 | 显示全部楼层 |阅读模式

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 楼主| 发表于 2015-12-1 19:25:17 | 显示全部楼层
目前即将展开的新一轮“军改”,似乎要准备大幅度借鉴学习美军的管理和指挥模式。但切记美军的改革,在三大因素上比中国简单明了得多:首先,美军的政治牵挂和成本相对较小,只要求效忠宪法、服务国家、听命总统。而中国的事情就要复杂得多,军队如果在政治上低调,就有不讲政治或独立王国的嫌疑;如果在政治上过于亢奋,则又会有军人干政,枪指挥党的忧患。/ Y. w; D3 `2 E4 `

. D& i6 p7 D' }5 r; {' P5 s美国军事将领与总统和文官集团也有过矛盾冲突,二战后期占领德国的巴顿、朝鲜战争时期的麦克阿瑟、越战中的威斯特摩兰及科索沃战争中的克拉克,都是例证。但不难发现,这样的矛盾冲突,多是关于军事战略和对外政策方面。而在中国,从彭d怀、罗r卿、林b、叶j英、杨s昆、杨b冰,到最近的徐c厚、郭b雄,这些军事将领的命运或问题,皆关乎中g的内部政治,即党和枪的关系冲突方面,而非战争或军事策略争执。所以,历史反复证明,在党和枪关系的拿捏把握上,经常会内耗掉中国的很多精力和资源,也会为“军改“增加相当的复杂性。  `3 G. h+ Z7 v) u# j

6 a7 K# h' k# d. N: q再者,党政军三方,由于中国特殊的历史沿革,一直都在社会上属于某种“特权阶层”,于是也经常导致管理失控、无法无天、腐败蜕化的情况出现。中国第五代领导层上台执政后,已发誓要改变此种状态,譬如以中j委加强管理党政,以军纪委加强约束军队。但关键还在于取消党政军这三方的特权,才能充分平衡社会总体利益和心理,像目前这样考政府公务员一窝蜂,演艺人才扎堆部队的情形,只能说明特权的存在和腐蚀作用。而美国基本不存在类似的特权,社会主要按专业分工,待遇和前途由职业表现和选择决定,不会因为在五角大楼工作,就比在企业公司上班有更多特殊待遇或法制盲点。中国军队的特权地位,确实为军事改革增添了不小的固定成本。! I  p) Q0 z' Y/ L6 z( G1 G
  j" _4 @) J/ e; D- O
还有一大挑战,就是中国“军改”如何避免纸上谈兵。目前中国从军委高层指挥,各军种主要将领,到一线作战部队,均缺乏正规实战经验。即使30年前经历的中越战争,也基本属于传统战争模式范畴,对目前和未来已很少借鉴意义和价值。而纵观美国和俄罗斯等军事强国,其部队参与实战已是常态化的举措。

点评

都是帮抱团洗军费的掌权,战斗力靠宣传吹  发表于 2015-12-2 00:15
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发表于 2015-12-1 20:32:22 军转网 | 显示全部楼层
腐败也没有办法,人家是二代,有资格腐败,普通人家哪有能力腐败
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发表于 2015-12-1 20:35:28 | 显示全部楼层
1 O4 X: Q" Y- M$ {% K
听其言观其行,拭目以待。
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发表于 2015-12-1 20:46:54 军转网 | 显示全部楼层
没有办法,这就是现实。
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发表于 2015-12-1 20:58:12 军转网 | 显示全部楼层
痛则思变。。。。。。都安逸惯了
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发表于 2015-12-1 20:59:34 | 显示全部楼层
打工妹,电动车男追;公务员女,保时捷男追。
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发表于 2015-12-1 21:17:15 | 显示全部楼层
兴,百姓苦;亡,百姓苦。不管怎么改革,只是上层在进行权力的转移和利益的再分配,基层鸟丝永远是苦逼的,不当炮灰和牺牲品就不错了,别指望从中得到什么好处。一句话,天不变,道亦不变。
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发表于 2015-12-1 21:38:17 军转网 | 显示全部楼层
然并卵。                     
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发表于 2015-12-1 22:35:44 军转网 | 显示全部楼层
大家心里都有数,最怕就是揣着明白装糊涂的,装睡的人是永远叫不醒的
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发表于 2015-12-1 22:42:04 军转网 | 显示全部楼层
君 种与占 区: 大家都知道,君 种与占 区,君 种是主 建的,很重要的是有人 事这一大实权;占 区是主 战的,天生只有那天大的为 战胜 战之责任。说句实话,换我来管占区,因为胜战会重用、败战会问责,所以我也肯定会把部 队即基 层屌 丝往 死 里 整,整惨 反 正了有君 种去建。还有关键是:行使人 事 权时,君 种对包括占 区在内的所有部 队同时下 发 通 知和研 究 上 报 君 委,而打仗了这天 大的事现在看来好像是占 区来指挥君 种下面的部 队,好象君 种打仗时没什么多大具体事,那到时一旦战 败,责任的扯 皮与推 诿之可能性就相当的大了!这其中有些战 败责任是没办法查的清楚的!
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发表于 2015-12-1 22:48:59 军转网 | 显示全部楼层
weiwei2009 发表于 2015-12-1 20:32
6 `( H7 }& H/ \& X腐败也没有办法,人家是二代,有资格腐败,普通人家哪有能力腐败

& c# G6 P. l* t) x* b, E奴才思维真可怕,就这思想注定温水煮青蛙。
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发表于 2015-12-2 00:15:12 | 显示全部楼层
都是帮抱团洗军费的掌权,战斗力靠宣传吹
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发表于 2015-12-2 00:22:58 军转网 | 显示全部楼层
我啥也不知道!别问我!
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发表于 2015-12-2 04:53:50 军转网 | 显示全部楼层
基层干部,尤其是新排长,我所知道的,能力素质都不差,国防生除外,有的能吃苦,带兵能力强,有的头脑灵活,素质高,组织指挥有方法,有的爱钻研技术,新装备玩的转。部队里人的素质相比十年前,无论干部还是战士都有了翻天覆地的提高,这都是国之幸,民族之福,军队之希望。但然并卵,每次开会,ld的看法都是,兵没有以前听话,干部没有以前敬业,没一句鼓劲打气的话。如此优秀的人力资源用不好,那是谁的问题?不拘一格降人才的本意是让人尽其才,给基层屌丝逆袭的希望,健全人才选拔机制,并严格遵守。疑人不用,非自己人不用,非自己人不用,ld的好恶决定一切,选人就是选接班人,这样怎么会有战斗力?
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发表于 2015-12-2 05:08:48 军转网 | 显示全部楼层
永远都是,调动大多数人的积极性,制度才有活力
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发表于 2015-12-2 07:50:35 | 显示全部楼层
别问我,我什么也不知道。
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发表于 2015-12-2 08:42:11 军转网 | 显示全部楼层
1991924380 发表于 2015-12-2 04:53
! f1 m- B; H7 J9 }! o基层干部,尤其是新排长,我所知道的,能力素质都不差,国防生除外,有的能吃苦,带兵能力强,有的头脑灵活 ...
7 w2 z, o6 L9 C4 Q+ K
官本位思想改不了,我们的用人观念就改不了,团团伙伙就存在,我们不缺制度,可是有几个敬畏制度,执行制度的啊,国人有个优点,变通能力无人企及。
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发表于 2015-12-2 08:46:13 | 显示全部楼层
平大师还暗讽BaoZi下场跟赫 鲁 晓 夫 一样
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