我的18年呢？？？心碎

秋晨白桦林

从露出一角的第7页上半部分来看，第三大点是转业条件。自主是不是放宽到18年应该在这里明确。放出的第四点是组织实施步骤，根本不涉及自主是否放宽。

35547-001

秋晨白桦林 发表于 2016-2-17 17:23
) L- M0 d1 A. N9 p# L7 s从露出一角的第7页上半部分来看，第三大点是转业条件。自主是不是放宽到18年应该在这里明确。放出的第四点 ...

说的在理，赞一个！！！！！

秋梨膏

41楼看的细致，有道理

yuanzqinz

这个文件的真实性很高，认为是2015年文件的，那时哪有军委政治工作部？41楼质疑不在这部分出现转业条件的，18年不是转业条件，而是转业政策。转业政策依据的三个文件中，第二个文件对一个文件中自主择业的规定进行了修改，明确目前执行的自主择业时限为20年。
所以尽管非常非常不愿意相信是真的，还是真的。希望有别的补充说明，但这种希望渺茫。

宁静致远、

楼主有图有真相，真好。18年肯定可以自主，2007中发8号文件就说了18年可以自主，论坛这么多人还在怀疑，这个智商啊。现在不光是执行3号文件，还有2007年中发8号，看明白！

留级生

等等看                  

yuanzqinz

文件规定
发布单位：福建省公务员局  发布时间：2012-05-29  字体：【大】 【中】 【小】
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中发[2007]8号

　　《**中央、国务院、中央军委关于印发(军队转业干部安置暂行办法)的通知》(中发[2001)3号)下发以来，各级党委、政府和军队各级组织认真贯彻落实中央的决策部署，妥善安置了37万余名军队转业干部和9万余名随调随迁家属，对促进经济和社会发展，加强国防和军队现代化建设，保证军队体制编制调整改革顺利实施，发挥了重要作用。随着社会主义市场经济的深入发展和改革的不断深化，军队转业干部安置工作出现了一些新情况新特点，为进一步做好军队转业干部安置工作，现提出以下意见。

0 _5 X& ?( {5 L) G　　一、调控军队干部转业数量

0 Y  M. Z: B; |( i: }　　加强军队干部总量调控，合理确定干部补充数量，确保干部队伍规模适度、编配相符、进出有序。搞好干部的调余补缺，加大交流力度，使人才资源在军队内部得到充分开发利用。对未达到平时服现役最低年限和任职最低年限的干部，从严控制转业。师级干部、高级专业技术职务干部主要作退休安置； ?申请转业的，实行严格的指标控制。军队干部转业对象由解放军总政治部审核确认。
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  B' [5 X, L, |9 t2 h　　二、改进计划分配军队转业干部安置办法
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　　(一)军队转业干部的工作分配，贯彻公平、公正、公开的原则。各地要根据实际情况，在坚持指令性分配办法的同时，积极总结探索与服役期间德才表现、贡献挂钩和考核选调、考试考核、双向选择相结合的分配办法。军队转业干部的岗位安排以工作需要为主，兼顾本人意愿，确保军队转业干部人尽其才、各得其所。

, I" l$ i& n. O+ A& \+ w　　(二)妥善解决党政机关接收军队转业干部需要的行政编制。党政机关接收军队转业干部，按照军队转业干部计划分配数的25％增加行政编制。按25％增加行政编制后有缺口的，首先用自然减员空缺出来的行政编制解决；解决后仍不够的，可专项向中央机构编制部门报告。各级党政机关在制定年度人事安排计划时，要充分考虑接收军队转业干部的情况，预留出部分职数接收军队转业干部。中央下达各地使用的政法专项编制，应有一定数量用于接收军队转业干部。中央机构编制部门为接收军队转业干部给有关地方增加的行政编制，不得挪作他用。
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　　(三)各地区各部门各单位要按照有关规定，切实安排好军队转业干部的工作和职务。对担任师级领导职务和担任团级领导职务且任职满最低年限的军队转业干部，一般安排相应的领导职务；接收师、团级职务军队转业干部人数较多、安排领导职务确有困难的部门和单位，可以安排相应的非领导职务。要把师、团级职务军队转业干部安排与领导班子建设通盘考虑，根据工作需要和转业干部的德才条件，有计划地选调到市(地)、县(市)级领导班子或者事业单位、国有企业领导班子任职。要制定优惠的政策措施，鼓励军队转业干部到艰苦地区、基层、企业事业单位工作。

$ V6 O# G7 A; Q7 K+ c* }# H; I8 k8 B　　(四) ?中央和国家机关京外直属机构、企业事业单位的军队转业干部安置计划， ?由所在省(自治区、直辖市)军队转业干部安置工作主管部门编制下达，其上级主管部门要按照有关规定及时解决所属单位接收军队转业干部所需增加的编制、职数和工资总额等问题，保证安置计划的落实。
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　　三、完善自主择业军队转业干部安置政策

　　(一)军龄满20年的师、团、营级职务(含相应职级文职干部和享受相当待遇的专业技术干部) ?军队转业干部，本人提出申请，经组织审核批准，可以选择自主择业的方式安置。要加强对军队转业干部选择自主择业的引导工作，使确有自主择业愿望和就业创业能力的干部选择自主择业。


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三千越甲可吞吴

18还有希望，大家都别灰心。。。。。。。。。。

三千越甲可吞吴

18还有希望，大家都别灰心。。。。。。。。。。

正连十八年

秋晨白桦林 发表于 2016-2-17 17:23
从露出一角的第7页上半部分来看，第三大点是转业条件。自主是不是放宽到18年应该在这里明确。放出的第四点 ...

上述政策均是说二十年自主

坚持坚持坚持

强俊2016 发表于 2016-2-17 15:46
: f: M# P, L6 g! V这是2015年初的文件。

) h7 b7 ^* r* s4 B- e应该不是，文件里提到了“军委政治工作部”

宁静致远、

我上边说的有误，应该还是有18年自主政策，大家别着急，18年实行过，就是2004-2006年体制编制调整期间的政策，这次调整规模怎么打大，应该有18年自主。

0309

放松心情，放松心情…………

强俊2016

楼主能不能详细说说消息的来源和时间？

宁静致远、

这次调整这么大，是不是应该有个中央文件啊，专门作出调整裁员期间的政策啊。也许电话补充通知。

简单快乐1

理解能力差，真的没看到很有价值的东东

lmaomaos

不要在这儿忽悠人啊            

秋晨白桦林

1 b5 |  ^2 l. p- u

yuanzqinz 发表于 2016-2-17 17:41
9 \  ?0 m4 B/ O: o/ N3 N1 c这个文件的真实性很高，认为是2015年文件的，那时哪有军委政治工作部？41楼质疑不在这部分出现转业条件的， ...

5 y) S2 k* \. \) V/ V, \
（七）受审查尚未作出结论、留党察看期未满以及患严重疾病医疗期未满的。
  i; [4 f, ~# e  h3 z! X
这条以前是出现在“不得安排对象‘’部分。如果自主择业时间微调，应该是在 “主要安排对象”或‘’从严控制‘’部分进行明确的。
+ e2 K6 g: A. P没有质疑这个文件，我觉得这个可信度很高，但是认为楼主拿到的不是完整版，不应该以这第四部分组织实施的内容就质疑今年实行18年自主。

五味杂陈

秋晨白桦林 发表于 2016-2-17 18:24
（七）受审查尚未作出结论、留党察看期未满以及患严重疾病医疗期未满的。

9 Q3 `; X) d2 b+ @! V这条以前是出现在“不得安排 ...

8 j& B# v5 B- N# s/ X如果是真的，那自主就还是20年。因为后面中发〔2007〕8号文件明确规定自主20年。选择信……就别幻想，选择不信……另当别论。

长大一根草

这个办文件的参谋干事，能力太低吧