关于中职和评定技术8级的问题

李致顺_qD8zL · 发表于 2016-8-24 21:07:16

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年底满4年评8级，年底正好赶上中职续聘，请问需不需要再续聘

李致顺_qD8zL · 发表于 2016-8-24 21:21:01

注明：年底准备走人。。。。。。。。。。。。。

不高兴也笑 · 发表于 2016-8-24 21:23:49

续聘我也搞不懂。中职顺调八级是不是两年一次的考核为合格就可以了？

lostworld1978 · 发表于 2016-8-24 22:00:18

一切都赶在节点上，这是个问题

巧合 · 发表于 2016-8-24 22:03:54

满五年续任好不？…………

mr_vv · 发表于 2016-8-24 22:17:58

巧合发表于 2016-8-24 22:031 p- U1 ?% _% P
满五年续任好不？…………

中级满五年续任和九级满四年评八级不矛盾……

mr_vv · 发表于 2016-8-24 22:22:09

我理解是你要评八级就得续任中级，因为初级评不了八级，两年一次的考评合格以上就能顺调八级。

辛追 · 发表于 2016-8-24 22:23:56

不续中级就不能调8级，明年还有一次机会。还是老实续吧。

haixing2006 · 发表于 2016-8-25 00:41:32

请问:如果中级续聘不上（单位说没有中级指标了），命令会下成初级的吗？会不会影响以后到地方转换职称？

mr_vv · 发表于 2016-8-25 06:54:12

没中级指标不能评新的中级了，你已经是中级，还要啥指标？你中级续任不上的话，就空出一个中级指标了。

haixing2006 · 发表于 2016-8-25 10:50:14

mr_vv 发表于 2016-8-25 06:54& z2 b' V e5 D& |5 W$ ^ Z
没中级指标不能评新的中级了，你已经是中级，还要啥指标？你中级续任不上的话，就空出一个中级指标了。

几年前评中级是占用别的技术中级指标的，今年底到期续评了，领导说我的这个专业本单位是没有中级的，只有更大的单位才有该专业的中级。本来年底还准备考副高的，现在连中级都续评不上，难道只有打报告走人了吗？

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