结合前面医院的动作，预测下一步走向

速度啊别

这两天的会议已经把论坛的热情完全点燃了。几家欢乐几家愁啊，转蚊子肯定是必有的，正如前面两页纸说的，待遇，保障肯定会跟上。但是范围却不定，想必有的战友已经注意到了。我大胆的预测下医院走势，根据2016年所传的各种内容综合起来看，先是医院的岗位和绩效下发，医院的收入，凭空多了3000到5000（具体的数额是根据医院分级和个人等级划分）。而且这一个传言版本很早很可靠，大家都已经提前拿到了所谓的医院的表格和具体的数额。本人所在的医院化分很低，而且这部分钱已经下发。那么试想，为什么突然会给医院的这群人增加收入？因为下一步涉及到转文职的内容。当时说的很清楚，只有从事临床工作的人才有。医院机关基本拿不到，那么拿到这笔钱的人，很可能就是下一步选蚊子的重点对象。你如果拒绝转非，那么你可以选择分流。但是这一部分钱是肯定没有了。而没有从事以临床岗位工作的人，拿不到这部分钱，他们可能还会要继续穿军装。所以转文的这一部分既保留现在收入又可以拿绩效。如果走的人很多或者选择转文的人很少，则可以继续从社会来招文子，现在考公务员那么热，招的蚊子肯定会参照当地公务员的收入水平，当然他们，这一部分岗贴和绩效也会继续发给他们，所以就会形成转蚊子的这一部分人在医院从事临床工作而且收入比医院的现役高，比新招人员更高的结果。至于年限的话，有可能还是会像，转业工作提到的那样八年内必须转（不能走），研究生和博士可能会限制一定比率。以上纯属妄言，酒后瞎猜（喝酒不发帖）。本人只希望，政策赶紧落地，不管是好是坏。