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大约在2000年左右,部队为了吸引更多地方有志青年来部队工作,制订了一系列政策和措施特招地方大学生,其中也包括了一批地方工作后特招入伍的人员,为部队建设贡献了青春。如今,他们很多人也已经迈入了四十不惑的年纪,但是在选择自主的时候却遇到了很大的困难。比如当年一位‘985’高校硕士毕业,后在地方工作1年,部队觉得他有技能有特长特招入伍;但同时一位地方大学硕士毕业直接入伍,按照现在政策在计算自主年限时,前者比后者少了整整7年!甚至有当年博士后出站特别优秀特招到研究所或者院校工作,因为博士后本身算是工作经历,结果本人从本科到博士十多年都不算入自主择业年限!逼着这群人年纪大,级别高,但转业时只能选择计划分配安置,没有办法选择自主。
0 t7 V( l% z7 Y/ t+ C 我们也是到处反映情况,各级机关和zhengzhi部门已经知道相关情况了。我们的诉求仅仅就是希望能够在计算自主年限时算入地方普通高等教育的学龄,不要求算入工作年限,让我们和地方大学毕业直接入伍的人员一样待遇就可以了。
6 d1 b3 F- W: G8 W; r; O 我们的建议已经完全堵死了那些在地方工作过很多年,直接入伍就够自主条件的漏洞,也不会影响任何人的利益,也可以减少年纪大级别高安置到地方政府给他们带来的困难,为什么就没有人关注下呢?
$ g6 {* d3 Q, _" G1 L: J 恳请上方能有人开恩关心一下地方大学毕业非直接入伍的特招人员遇到的实际问题吧,让大家看到你们是真心关心当年特招入伍的地方大学生,而且从当年到现在始终未变。。。。。。 |
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