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本帖最后由 问未央 于 2017-8-22 14:53 编辑 ; Z" j- h, y: u' I0 H/ s+ s$ ]2 a7 `
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21号分数出来了，然后迅速刷屏......0 m; H2 y7 O" z! {
3 Y l# k5 }" z+ L考试篇 ; T. o9 x6 Z* x ?
市级机关资格分数线，正团85.5分，副团87.5分，营以下91分，税务的分数线111分，海关108.5分。
8 }% p7 O* q6 M2 J( c3 W( V) t举个栗子，军校本科生，正营满三年，一个三等功（档案41分），考试84分，总分是113.8。0 r7 _% T E3 Y+ |8 d
 笔试入围：第一轮分数=111分=档案分+（平时成绩20分+考试成绩）*0.7
. S! \& j2 F) j) r 面试录取：第一轮分数*0.5+第二轮面试*0.5=最终成绩
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* W E8 }3 e5 Y( W综上，从成绩上看，去年税务的入围102.5分,对比之下，今年分数线有所提高，给人的感觉就是，有些同志档案分高，还考得不错，不然很难入围；其他的同志也有一半的人过了75分。' E, V. ~, R! V+ a- l# z9 j0 ~
好好复习，安置期间没有人不重视准备工作，要努力，努力不够都不行。有的同志考了87分，依旧无法入围，但对得起自己的努力复习了。论坛里，老转常说的，不后悔，不留遗憾，真切的体会到了。' ^. a/ T* n2 [/ K
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/ A8 j* s4 E7 F( D7 y1 K, w面试篇
9 l& x& z- l0 S, v! }一、 税务单位的2017年面试的做法8 U! N- U: }- L
税务今年计划接收安置营以下（含技术）28人，报名316人。8月21日，税务面试反馈，报名人员到了先签确认单（确认选择税务），然后面试，合格，安置网上打勾，去军转办再提档；不合格，确认单作废。如果不签确认单，视同放弃面试。; ]- j1 x3 w8 E& c9 |" G
目的：进一步考察报名人员诚意
- U" O( t: e' Z) R! a) s( I# C8 A4 S! A原因：往年有面试通过后，未及时签单，导致后续增加补录工作，拖慢了安置进度，浪费人力资源考核成本。
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' [0 f6 U7 R4 Q: b! {4 A二、 现场反馈的签单图片% I6 ~ f& b0 T
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/ ^# J; V) g( K8 P三、 现场情况
5 G: m4 c; b$ ~! x21日，副团的同志先面试，得知要先签单再面试的新套路。
9 F4 j6 e2 |% [$ B& M! `% F军转同志：我们也是过来双向选择的。2 f/ N- r H6 \: P+ e$ p
税务考官：我们是考核你们的。
) B+ x0 ?$ S( E3 F直接走了一大半。1 P- _' V! {7 |# a! {
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如果带着情绪面试，必然会影响面试效果。提前放在这里，让大家都有个心里准备。; e$ s" e: L) A( Z+ P
6 @$ h" l( M6 R: p3 O, _! H) x' `感想篇
& u% C& F' D, Y( J% Z话分两头说，这一头，先签单，再面试，用人单位要的是更进一步的诚意，减少不必要的考核成本，增加其他有诚意的人机会，过滤打酱油的人员；那一头，安置过程的焦虑，本质是没有安全感，此时先签单再面试，更是加剧了压力，这才是面试最难的一关——压力测试。
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我们有诚意，我们也压力山大" t+ r& m5 C1 U' E2 G
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狗仔卡
发表于 2017-8-22 14:21:57
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