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[自主生活] 改革后自主择业金会保持还是降低

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发表于 2019-3-30 19:24:02 | 显示全部楼层 |阅读模式

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最近看了很多帖子说,, ~0 P2 L. }2 Y, d2 O
一种说未来保持队伍的稳定性,鼓励长期在队伍干或者退休。因此不能再这么高了。降低自主的比例标准。" s; S6 a/ Q; `* v$ B) X# J
另一种说,未来是要减少对地方安置的压力,如果自主不够吸引力,那么更多的人又会去选择安置。! j* \) e( ~0 T  ^8 G  q/ f* `
不知道你怎么看?- R6 ~/ i, O) t3 V9 n! X* m

. C1 Q- {! v8 Z6 U' o
, [) J3 p$ c) i6 w' i

评分

参与人数 1津贴 +5 收起 理由
皖宣自 + 5 谢谢发表精彩内容,论坛有您真好!

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发表于 2019-3-30 20:08:07 | 显示全部楼层
自主如果长期执行下去,每个自主干部平均再活40年计算,40年可要积累不少人啊,包袱不小,尾大难掉!

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这些人不干活吗?  发表于 2019-10-14 11:29
你以为养个公务员会比自主干部便宜是吧?  发表于 2019-4-6 17:19
新的方式  发表于 2019-3-30 22:07
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发表于 2019-3-30 20:01:37 | 显示全部楼层
你跟他讲人情,他跟你讲法,你跟他讲法,他跟你耍流氓!
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发表于 2019-3-30 19:34:43 | 显示全部楼层
国家为什么鼓励自主?因为安置压力太大。那么怎么样才能让更多的军转干部选择自主?当然是提高退役金和完善后续相关自主保障政策,以增强自主的吸引力。很浅显的道理吧?

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这论争的  发表于 2019-10-14 11:31
三洞~自主还是安置,没人拿着你的手签字吧?什么叫“每年多安置一些本该自主的人员”?  发表于 2019-3-30 20:10
请用数据说话,否则就是胡扯!国家现有央企集团近百家,集团下有子公司无数,再加各种级别的事业单位,每年多安置一些本该自主的人员,根本就没有压力好吧!他们之所说有压力,只是不想要资格老又干不了活的人而已!  发表于 2019-3-30 19:58
都想走的话,有服役年限控制,而且现役未来的待遇会比现在高很多,选择去部队的,大部分都是家境一般的家庭出身,待遇这么高,所谓的“都想走”,不成立。  发表于 2019-3-30 19:46
但是另外一种说法也有道理不是?都想走,稳定性怎么解决。只靠行政给名额,貌似也积极性不高。我记得宣讲的时候说的是走留由己  发表于 2019-3-30 19:43
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 楼主| 发表于 2019-3-30 19:24:18 | 显示全部楼层
自己先顶,期待您的看法
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发表于 2019-3-30 19:27:07 | 显示全部楼层
如果自主不够吸引力,那么更多的人又会去选择安置
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发表于 2019-3-30 19:36:08 军转网 | 显示全部楼层
很显然:随通货膨胀而逐渐提升,随现役的上涨而上涨
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发表于 2019-3-30 19:36:22 | 显示全部楼层
如果自主不够吸引力,那么更多的人又会去选择安置。不管叫什么名字,职业化+货币化将是主流,所谓的安置逐渐退出历史主流。纯属个人观点,其他观点请各位前辈们分享。此外,公务员的热度也将采取宏观调控的方式予以降温,否则这种病态的考公务员模式很可能成为整个社会的陈珂甚至顽疾,所以计划安置更加困难。

点评

层主说的好,改革的方向目标  发表于 2019-10-14 11:41
职业化主要是要参考美军,所以安置只是极少数了,大部分还是货币安置  发表于 2019-3-30 22:05
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 楼主| 发表于 2019-3-30 19:44:42 | 显示全部楼层
但是另外一种说法也有道理不是?都想走,稳定性怎么解决。只靠行政给走的名额,貌似也积极性不高。我记得宣讲的时候说的是走留由己
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发表于 2019-3-30 19:47:08 | 显示全部楼层
zhaoyunspj 发表于 2019-3-30 19:444 P- ]# i3 s$ c0 I% V, \
但是另外一种说法也有道理不是?都想走,稳定性怎么解决。只靠行政给走的名额,貌似也积极性不高。我记得宣 ...
, \' J9 j1 _" @. h
都想走的话,有服役年限控制(这个很重要),而且现役未来的待遇会比现在高很多,选择去部队的,大部分都是家境一般的家庭出身,待遇这么高,所谓的“都想走”,不成立。 7 O' N) Q4 x7 G* b/ h

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走留由自己不错,但也是建立在服役年限的基础上的,部队的稳定性有政策规定支撑。  发表于 2019-3-30 19:49
有服役年限控制之后,待遇也是阶梯式增长,应该会吸引很大一部分人继续服役。  发表于 2019-3-30 19:48
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发表于 2019-3-30 20:27:35 | 显示全部楼层
增长是肯定的,只是增长的幅度是不是同步就不知道了s
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发表于 2019-3-30 20:34:20 军转网 | 显示全部楼层
自主的随退休的,不管怎么调整,只要退休的没意见自主的也没意见

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制度设计有他的原则依据,相信是的  发表于 2019-10-14 11:43
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发表于 2019-3-30 20:34:23 军转网 | 显示全部楼层
自主的随退休的,不管怎么调整,只要退休的没意见自主的也没意见
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发表于 2019-3-30 20:46:08 | 显示全部楼层
你以为你的想法现实吗?
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发表于 2019-3-30 21:26:30 军转网 | 显示全部楼层
首先:不管是自主还是安置,国家都要出钱每月发给你钱。
" |% \7 I7 D$ n; y; V8 t1 F+ W* d- p其次:安置给的钱更多,不但要给钱,还要给房子,给其他福利。
: x; q; ?+ L3 ?! G再次:安置其实就是闲置,很多军转不但没有创造价值,有的时候还会严重给公务员队伍造成负面。; z& Y5 W0 M! g5 X# o+ l
自主整体并没有闲着,基本都能为社会再干点活。* E3 q$ P. P+ |
( ~  I( T0 X  _8 ]! S: o
大家看问题的高度不一样,很多人只看到钱,这些纸rmb其实对国家根本没有任何意义。
! C; \+ a3 n% u: E0 i& z- e8 r一个自主择业干部和一个计划安置为公务员的人相比,哪个能够为社会创造更多的价值?

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重温一下,说的好  发表于 2019-10-14 11:44
大家看问题的高度不一样---好一个高度,真高  发表于 2019-3-31 18:40
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发表于 2019-3-30 22:01:04 军转网 | 显示全部楼层
国家混的好我们就混的好。。。。
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发表于 2019-3-30 22:06:54 军转网 | 显示全部楼层
首长都知道。。。。。。
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发表于 2019-3-30 22:18:03 | 显示全部楼层
联饶澄围 发表于 2019-3-30 19:36
' {& X5 F9 D( T2 D2 O如果自主不够吸引力,那么更多的人又会去选择安置。不管叫什么名字,职业化+货币化将是主流,所谓的安置逐 ...

! \# N4 `5 T9 e3 Y0 t[size=14.7826px]看大环境发展的去向,应该是职业化+货币化将是未来军队干部退役去向的主流。。。。。。* d+ z  {4 y; d' n( k0 x
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发表于 2019-3-30 22:45:57 | 显示全部楼层
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发表于 2019-3-31 00:13:17 军转网 | 显示全部楼层
军人也是有家庭的,如果仅仅是挂个牌子,那么是进步还是倒退!
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