安置进高校相比于公务员有何优缺点

zhyteresa

苍鹰之韵 发表于 2019-5-28 18:38
9 ?9 q0 |( M0 u8 [既然选择安置，最好选公务员，公务员有年终绩效、13月工资、未休假补贴、车贴等收入，这些高校好像都没有。

你说的这些高校都有，一个不差，而且比公务员还高

zhyteresa

高校之间差别大，高校不同人员之间差别大。有的可以年薪几百万，有的只拿十几万。

bigrain

zhyteresa 发表于 2019-5-28 19:23
3 P% h) q* z# X* u% }% I高校之间差别大，高校不同人员之间差别大。有的可以年薪几百万，有的只拿十几万。

  _! _' U: T% t5 z3 U- o特殊情况除外，大部分军转干部都是拿着工资吧，几百万应该不可能。
8 x* P- K5 z4 P! |5 ]

苍鹰之韵

zhyteresa 发表于 2019-5-28 19:20
你说的这些高校都有，一个不差，而且比公务员还高

高校和第13个月工资好象都没有吧
( H3 e( N, W- S0 U7 x# m0 ~# ^& r

苏行111

高校小**可以上高校的附属学校

苏行111

高校小**可以上高校的附属学校

苏行111

高校小**可以上高校的附属学校

苏行111

高校小**可以上高校的附属学校

gulingyun0409

南京毛毛虫 发表于 2019-5-27 01:15
鼠目寸光，什么人吃什么菜，怎么能一概而论？
我报了同济大学，人家连面试机会都没有，又报了上海理工大 ...

% s% c# u1 u" I据中国青年报、工人日报等媒体的报道称，国家已明确：今后高校和公立医院会取消事业编制，但保留事业单位的性质，未来高校和公立医院将实行全员合同聘用制，让事业单位真正成为干事业的地方。
# R8 C2 ^0 d. f1 Y% t上述媒体的报道还称，事业单位改革后会发生三大变化：一是固定用人向合同用人转变，“十三五”期间，国家将完善聘用制度，加强聘用合同管理，建立符合不同行业、专业和岗位特点的公开招聘制度，实现固定用人向合同用人转变。（就目前的高校而言，比较常见的还是事业编制形式，其中教师的职称系列和行政岗位的确定是比较明确的，尤其是行政岗位中，“官本位”特别浓厚，什么科级、处级、厅级，这种等级观念和排序方式与行政机关没有任何区别。实行聘用合同制后，对于淡化行政级别将会起到立竿见影的效果。）
二是身份管理向岗位管理转变。今后将健全岗位管理制度，研究制定不同类型事业单位岗位结构比例和最高等级的调整办法，开展事业单位专业技术岗位组织实施工作，完成事业单位管理岗位职员等级晋升制度推行工作，实现身份管理向岗位管理转变。（几十年以前，教授这样的岗位是“聘”的，而不是“评”的。而后期呢，绝大多数的高校及其他事业单位都是实行“评”职称，有些医院，水平特别高超的医生，有些甚至被称为“神医”的，职称就是个中级，而有一些不懂医术却会走穴的则都来了个“教授级”主任医生。这种医院的情况也同样发生在高校之中。2020年的时间节点，来得很及时！）
三是定期调整基本工资标准。“十三五”期间，国家将落实机关事业单位工作人员基本工资标准正常调整机制，定期调整基本工资标准，逐步提高基本工资占工资收入的比重。同时，国家将推进事业单位实施绩效工资。（高校中的人事分配制度改革，其中一个重要的内容就是按岗定薪，事业编**消以后，就不再有编制人员和合同工薪水的差别，而是不同岗位上的工作人员与不同工种的差别，这将有利于薪酬制度改革，提高工作效率和工作积极性。）

gulingyun0409

# V2 S) w& B/ ]9 r2 R

南京毛毛虫 发表于 2019-5-27 01:15
鼠目寸光，什么人吃什么菜，怎么能一概而论？
9 A$ c) b/ `2 H! y' g我报了同济大学，人家连面试机会都没有，又报了上海理工大 ...

注意看“全员合同聘用制”，我叔叔就是211的教授他就说以后政府不再拨款给他们学校只能靠收学费自负盈亏，像他们这种即将要退休的可能会幸免，但是年轻人就没有这种情况了。

南京毛毛虫

gulingyun0409 发表于 2019-5-29 22:50
注意看“全员合同聘用制”，我叔叔就是211的教授他就说以后政府不再拨款给他们学校只能靠收学费自负盈亏 ...

1 c0 X; @; A9 f) G4 n+ Z% M摆脱，你这啥理解水平，天天盯着行政编制，你事业单位再改性质，难道还能改成国企那样，我再告诉你，哪怕是国企，编内人员稳定性也不是你想的那样。高校和三甲医院是说要改革，单位保留事业单位性质的意思，就是这个单位还要财政**的，其中就包括编内人员人头费和基本工资。你真是搞笑，你连人员取消编制，是指新进人员实行合同制，而不是突然把所有人全部搞成合同制，明白吗？其实，事业单位现在本身也签合同的，但是麻烦别把签合同和合同制混为一谈。我去报到时候，人事处也说要签合同，说我们这里编内外都要签，我说那就签吧，然后我一看，合同只有三年，我说我不签。人事处没办法，去问上级主管机关，上级答复，军转干部，合同直接写到他60周岁退休那天。

南京毛毛虫

gulingyun0409 发表于 2019-5-26 15:49
! y; ?) \) Y7 ?& B( a- B; a3 }高校下一步取消编制而且减少拨款自负盈亏（有点像现在的公立医院，说白了就是企业），你给企业老板打工有用 ...

摆脱，不要简单类比私企，你非要说事业单位和国企有老板，那也是党啊

我就不说话

能进高校就进高校啊，别想不开，寒暑假啊，附小附中啊

南山北阕

gulingyun0409 发表于 2019-5-29 22:50
, n0 T0 O2 _& y  U/ G0 Q" q注意看“全员合同聘用制”，我叔叔就是211的教授他就说以后政府不再拨款给他们学校只能靠收学费自负盈亏 ...

" _# h$ z0 f) T
1 t% s1 i8 m; e$ _  t2 C9 B4 @. ~, F请教层主，大学若是真的自负盈亏上边还怎么管控？

千奇百怪

先别说好不好，你能进去就算你有本事了

东海听潮

好的高校并不好进，一般岗位工资也不会太高，收入高的是有权的领导（大家都懂的），还有一些有项目的实验室、教授等，普通干部、教师待遇一般，就是有假期。
我同学有大学当老师的，有同事转业去高校的，我娃附中上学，同学爸妈很多是大学老师。
一般的高校就不要去了，10年后招生都成问题，能好吗？

张嘉译小迷弟

转业进高校的前辈出来指点一二啊

Dota2

能去高校要先看看高校的牌子硬不硬，不硬的以后会有问题，211以上的极力**你去！大哥是老转，不会害你的。公务员很复杂，很忙，很累。

小狮子qaz

为什么每年选岗的时候，高校都是在后面选

张嘉译小迷弟

Dota2 发表于 2019-6-14 14:53
能去高校要先看看高校的牌子硬不硬，不硬的以后会有问题，211以上的极力**你去！大哥是老转，不会害你的。 ...

" N' g$ c7 m* u) \. j& D; u: m感谢老哥指点，论坛能私信吗？找你聊聊