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[个人疑问] 逐月的医疗待遇还是自主的公务员医保么

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发表于 2020-8-30 07:29:18 军转网 | 显示全部楼层 |阅读模式

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听说逐月就快要执行了,那医疗待遇还是像自主一样地方公务员医保么?

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哪怕洪水滔天 + 1 顶层设计绝对是越来越好,无须疑虑
持经达变 + 30 + 39 感谢您在本版发帖,欢迎常来坐坐!

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发表于 2020-8-30 10:52:36 | 显示全部楼层
逐月的待遇降低是板上钉钉的事情了,能走转业安置尽量走安置。
7 P8 V3 G7 ]1 k4 V3 D: n$ d* N* }# L% \
只是不知道原来的自主人员归到哪一类人群管理。处理不好的话,又会和企业军转一样成为历史遗留问题。
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发表于 2020-8-30 10:00:03 军转网 | 显示全部楼层
自主是转业干部,公务员待遇
8 L5 E2 F- C7 ^逐月是社保水平,待遇自己想

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哪怕洪水滔天 + 1 职工而已!有补充吗?能二次报销吗?

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发表于 2020-8-30 16:23:41 | 显示全部楼层
fftt 发表于 2020-8-30 14:36, t& q8 J% j* @" z- F6 K
这么惨,到时让21-22年的怎么办,比自主差多了,今年年底还有自主择业么?
: A8 a7 A6 P, {
满18年还不自主走,还多干四五年干啥,自己选的路,也不能怨别人
: w* G8 S0 Y" R' f0 u

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参与人数 1津贴 -1 收起 理由
哪怕洪水滔天 -1 能选不选就要承担风险!差1年的才惨呢

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发表于 2020-8-30 13:08:09 军转网 | 显示全部楼层
原来自主的也是职工医保,没有机构负责公务员的二次报销

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原来在医保所都有二次报销的。  发表于 2020-8-31 09:36
医院单据上明确写有“公务员医保”。人社局负责二次报销。今年以来没住过院,不知道还有没有二次报销了。  发表于 2020-8-30 19:00
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发表于 2020-8-30 10:33:55 | 显示全部楼层
能给个职工医保就不错了,搞不好还是居民医保
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发表于 2020-8-30 12:18:36 | 显示全部楼层
逐月的根本,一是去除身份印记(就是一个普通公民,不再与领导干部、公务员等社会阶层挂钩,要想进入公务员阶层,通过参加统一公平的招聘考试),二是对部队经历在经济上给补偿,通过经济方法与部队作一个彻底切割。就是切断与现役与公务员等攀比的想法与通道。7 M+ `) N) I- a+ y4 z6 E

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有这可能!  发表于 2020-8-30 13:01

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哪怕洪水滔天 + 1 古今中外国家保障基本都与原职级在职挂钩

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 成长值: 16180

发表于 2020-8-30 10:20:23 军转网 | 显示全部楼层
逐月肯定不是公务员待遇。
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发表于 2020-8-30 10:54:03 | 显示全部楼层
性质都不同,不具可比性。
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发表于 2020-8-30 12:47:41 军转网 | 显示全部楼层
楼上讲的比较正确。。。。
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发表于 2020-8-30 12:57:09 军转网 | 显示全部楼层
丢身份,降待遇,钱到位,两不欠。
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 楼主| 发表于 2020-8-30 14:36:44 军转网 | 显示全部楼层
手机用户dO92178 发表于 2020-8-30 13:08( I. A9 }* o0 s, x9 u
原来自主的也是职工医保,没有机构负责公务员的二次报销
! r3 D4 t0 ~& ]; f" ]
这么惨,到时让21-22年的怎么办,比自主差多了,今年年底还有自主择业么?
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发表于 2020-8-30 14:51:23 军转网 | 显示全部楼层
逐月,还想的等了,可以组织不给机会
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发表于 2020-8-30 17:40:49 军转网 | 显示全部楼层
专业老中医 发表于 2020-8-30 16:23
9 k2 V4 \" X; |+ O* A3 Z满18年还不自主走,还多干四五年干啥,自己选的路,也不能怨别人

( T- ?: B4 E8 _6 V2 x* E也要走得了才行啊,现在是上面控制你,你说怎么走
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发表于 2020-8-30 18:26:58 | 显示全部楼层
安置吧                        
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发表于 2020-8-30 18:42:33 | 显示全部楼层
自主只是职工医保,想要公务员待遇,做梦去吧

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前几年指标都给转文了,扁鱼的还都没消化完,难啊。安置也减少了,就剩逐月了,没路了  发表于 2020-8-30 18:56
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发表于 2020-8-30 18:56:43 | 显示全部楼层
逐月退役金可能以地方工资作参考?

# T6 _  U. K. [军官职业化政策姗姗来迟,网上各种小道消息满天飞……
4 T7 y6 j& D) B8 g
5 u3 e0 t6 n3 i+ ^不过,值得肯定的是,逐月领取退役金这种安置方式,是板上钉钉的。7 K3 K- S& j3 ]' l# v; `
/ X9 e1 s' S0 O8 E; F
当前,网传逐月领取退役金可能会以地方平均基本工资水平作为参考系数,对此网友们的态度几乎都是一致的:4 a# [7 p7 h1 V) s+ n

, F. {5 ~' }' ]4 ^% `, D% d0 m从读者们的踊跃发言中几乎可以看出,这样的政策安置是不被大家所喜爱的。
9 m$ m5 V$ t+ q: A, Q7 l0 @2 D; A% }6 r/ k
对此,想浅谈一下个人的几点看法:
) O2 L9 a% K- X( F; l$ o& E5 t1 r6 h4 t  D; F2 t
1、为什么大家对逐月领取退役金反响强烈?4 R; Q" Q2 m6 j* J$ [' n1 z
+ r4 F# `0 H5 H. p
首先,这是一个新生事物,而且**后关乎每个人的切身利益,自然大家关注。另外,对于“以地方平均基本工资水平为参考系数”,这给大家带来了地域危机感。8 g$ f4 B( |  P7 H

- B3 n; d- p" @( @. a) m. X9 D毕竟,不是每个城市都像是北上广深一样,工资水平很高,大多数“十八线小城市”经济发展的并不好,一个月累死累活也就挣那么三四千大洋,一旦地方平均基本工资作为参考系数了,到手的钱势必寥寥无几。
5 c. C3 E, R& i
4 c9 p  ^' M, D. F可能大部分城市的工资水平,也就现在工资的一半,真要按照地方的标准,可能逐月的钱连工资的一半不到,到时候必然是捉襟见肘。: U, Q# L& _6 k# X# `( r2 s! ]

0 T- u' a, j6 l9 `没有钱,日子好难的!尤其是到了上有老下有小的年纪,就那么点钱,怎么过?
# [& `& @7 J5 R6 Q9 i1 X/ D  f( {+ D# P* y2 E8 z' D
尤其是经济欠发达的贫困偏远地区,到时候咋整?所以有读者担心这样的政策会影响参军的积极性是不无道理的。" t  B! v0 M: X  E" h& _. D4 {

2 s* }8 r4 d# k$ e* o! W, J对此有人认为,逐月跟自主择业的目的都是一样的,给一部分钱,让自己去社会上谋职业。4 O4 p1 x: @7 o

& ~4 x. r1 l% e  _  v" k那么,第二个问题来了:
, ?% t+ i3 O0 ~
! p7 _- e1 I' L- b+ D# V0 t2、逐月后,自谋职业是否存在困难?* {$ a8 x6 J1 R+ N0 [7 b- y1 n
- T) j$ C7 _) U; f  i7 [& t
军官逐月后,自谋职业会存在困难吗?3 o* t% Q7 i! Q
0 |( H7 \3 C: j" Y
有困难是一定的。/ Q3 }0 g  Y) u8 `4 Y8 B5 m
* ?6 k  G( v. m* T  A9 b
可能会有人认为,能够考上军校的不说是天之骄子吧,至少也是个学霸,就算是从部队走了,也能在社会上得到很好地发展。
, v7 v4 f4 V9 Y, ]& J! d) ]( p1 i6 H4 j- I) v7 Y
事实呢?
( ]( O4 W( O8 I
* `% q" s3 N& f( M" D前几天平台发了一篇文章《转业还是自主,要考虑清楚》的文章,文章当中提到了几个自主择业干部的现状。
1 |; f. X( _4 `; M( }0 O/ [6 n3 p5 F4 t; L
有人认为这是作者故意把自主择业的干部写的这么可怜,其实,这都是真实存在的。
% L. |' a) b8 L& @" C5 ?0 {% r3 v7 `
+ A& A- Y+ H" _毕竟,个人见过自主择业干部在医院门岗收费的。
) a0 i5 ]' O8 b/ Y$ p5 R4 Y: A" K' q/ u3 q  h( ?* v
为什么军官到社会上之后,自谋职业会这难呢?
; ~" R/ t+ d# r6 h% L9 t
. {& Y: ^" A6 `/ v4 }一是因为年龄大了,不好就业,有学历又怎么样?何况很多单位都不认可军校的毕业证,所学专业可能在社会上更没有什么用武之地。, b1 B4 P/ \! Y: o1 G. f" h4 a

, i* }$ l* ^% [& S: C$ p再者,自主择业干部没有什么社会经验,毕竟部队那套跟社会上的那套并不相同,所以不少单位,并不喜欢自主干部。8 M& O) U2 ?% f" v5 m. x; }; d' q

. a5 _$ Z. o$ U+ y* _) d1 d二是因为很多自主择业的干部在部队可能都是干过领导的,退役后心理没有转变过来,出去到社会上找个工作,一般的看不上,看上的人家不一定要。
0 i7 B8 L) j# K& Z7 P4 i+ H. M0 B( g3 [
还有,到了一个单位,自己需要从头学起、干起,还得对比自己年龄小的点头哈腰,从内心里是做不到的。
" J6 [6 W: @! D; v4 i5 x
4 F6 M4 B/ }4 K& j$ `+ b三是因为脱离社会太久,自己创业存在一定风险,本身创业就有风险,不了解社会新鲜事物风险更大。5 T" W- C. {  }6 b6 _. W9 S  V

' B+ }; F  V$ t! G( Z% v这也是为什么很多自主择业干部,投资会失败的原因(当然,也有很多人是成功的)。
5 }4 u  s& i* c0 t, {: g
$ B/ z& @; ]: C/ R1 I0 d8 h# l* t! E总之,自主就业的军官,因为各种问题(包括自身问题),到社会上难以就业,就算是就业了,也是一些不需要技能一类的工作。4 w+ u! z* n# d
; n* J7 e5 s# l* e" x
而目前,对于军官逐月的年限,大家给出了15年的推测,认为服役15年-25年可以采用逐月领取退役金的安置方式。! C* d+ @" i8 ]9 e4 Y
* E7 C$ r5 t0 A" ^8 X5 J  v
根据服役年限不同,逐月领取到的退役金金额也不同,有小道消息(靠不靠谱待验证)称,服役25年领取到的退役金跟现在18年自主择业的钱是一样的。
* R9 o% i3 a9 s3 c5 p7 T: H$ j5 w6 w3 C" `& v+ n
就是说,以前奋斗18年就可以享受的政策,现在要奋斗25年。! Y% \/ X8 ^/ D  J# i
! \# x8 t+ M; j+ v
想要逐月后多拿点儿钱,就需要多在部队奉献几年,而这所换来的就是,年龄更大,更难就业。
/ S) @" \: S+ W$ g) p5 A/ W4 i, s; O- C. J; i+ e2 F+ D. y
职业君觉得,这种情况大概率是不会出现的。军营奋斗18年的,自然不可能跟25年的相提并论。而且改革的趋势是利好的,过程中可能会有部分人利益受到损失,但是综合来衡量,越是后来的人越是会享受到改革的红利。) W3 J% `& _% C$ G6 B4 R1 f
1 |/ K) v: k" R4 ~( d
其实,对于逐月领取退役金也有人提出了不同看法:; P1 [4 I5 k5 C# r

( k( C9 {; p; v, H* {5 N: c# e目前逐月领取退役金的具体政策还没有落地,各种猜测也都只是猜测。1 M. I: Z5 f' E. K( B

) V3 d; s8 [% l! d# l( n其实,个人认为,推出逐月领取退役金的安置方式跟自主择业的目的是相同的,让军人在后路问题上得到更多的选择和保障。. ^4 J% M  i8 m  ]3 o( F
5 v! R( p9 C' g- I* ~
所以,给一部分钱,然后支持自谋职业是符合科学发展的。# W% ~. \' [9 Y& R" f. `
/ i& E- a2 @, t5 U
相信,一旦逐月领取退役金政策开始实施,国家肯定会加大在军人再就业、创业方面的支持、帮扶力度,确保军人回归社会之后,也能够有好的生活保障。: _- g! T6 m! i5 X
/ N! |, r0 z0 i) r
同时,建议在现役期间,在做好本职工作的同时,要加强自身的学历,才能为将来退役打好基础。
$ u* O- X1 |0 m& N# W$ ]/ E: [
+ [( X1 a2 r: u, q/ }毕竟,靠谁也不如靠自己,自己真正有本事了,到哪也能过得很好!
& y1 Y9 G: ^+ _$ ^0 M1 W0 y! ^; i
当然了,职业化之后,军人这个职业更会稳定,会有更多的人把军队当做长期的职业发展选择,干到退休……

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参与人数 1津贴 +1 收起 理由
哪怕洪水滔天 + 1 必将见证考证大军的波澜壮阔景象

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发表于 2020-8-30 19:00:24 | 显示全部楼层
手机用户dO92178 发表于 2020-8-30 13:084 e/ U- t+ T5 n6 ^
原来自主的也是职工医保,没有机构负责公务员的二次报销
7 S" _9 Y% y# S+ d' t
医院单据上明确写有“公务员医保”。人社局负责二次报销。归并退2部以来,还没住过院,不知道还有没有二次报销了。
$ w( {1 f" H. k# E
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发表于 2020-8-30 19:00:58 军转网 | 显示全部楼层
wxfwxf 发表于 2020-8-30 12:57
6 M1 h) f) ]1 w* J" F: S3 [丢身份,降待遇,钱到位,两不欠。
, Y8 _5 W; m) T8 ?; h8 _- d+ S! W
就怕钱也不到位,石河子
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发表于 2020-8-30 22:19:13 | 显示全部楼层
自主是转业干部,公务员待遇。
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