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[自主生活] 对于军官队伍的认识问题,应当是军改的首要问题

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发表于 2020-9-12 10:24:35 | 显示全部楼层 |阅读模式

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本人最近没有办法去系统学习有关军队改革的一些文件,知之甚少。对于相关政策不想发表言论。但是从各位战友言谈中,对于军官后路的问题,想必也是军改内容之一。我认为,对于军官队伍的认识与使用问题、应当是军队改革的首要问题4 D8 B6 O: @  |- c! ?6 I
军官是军队的骨干。我们军官队伍主动性地、创造性地开展工作、是人民军队在困难条件下从小到大、从弱到强、战胜国内外强敌的关键。强军、首先是强头脑强筋骨而不是多长一点肉膘子。没有一支具有真诚归属感的主动性地创造性开展工作的军官队伍,强军是一句空话。任何企图削弱军官归属感主动性与创造性的做法、都与强军背道而驰!+ m8 F$ t* H: Y
近几十年来、有种思维,就是把我国政治生活中这支忠诚度最高、党性最强、工作作风踏实、工作纪律最严明、执行效率最高的军官队伍排除在政治和社会主流队伍之外。这是一个由错误理论引导的战略错误。7 N' v( l* f3 k' P5 ~% T
几十年来。军官转业意味着政治生命的终结这个事实,不仅对于军官队伍造成伤害、也对社会党风政风起到了极坏的示范作用!
7 U2 U% A# y- k$ U现在仍然把军官当作供养对象来对待,似乎国家拿出多少岗位来安置、又拿出多少亿来养活这些人是个恩赐。实际上对于国家来讲、打压几百万高素质干部群体是巨大的浪费、对于这几百万军官自身来讲是巨大的伤害、对于全国干部与人民来讲是无声的示范是对于军队的伤害,对于财政来讲是巨大的压力。
% w% W* |( ~0 S! p/ d如果不从根本上改变对于军队干部的错误认识,。任何所谓的改革都不值得期待。
7 u8 h/ {$ V7 a# W1946年、拥有科班出身的军官、编制整齐、陆海空军装备优良、经历过美国德国训练的400多万的国军,为什么败给一群衣衫褴褛、大字不识、编制不全、武器落后的解放军,光用政治正确是解释不了的。5 _5 a3 G! e5 `1 s, h3 y

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参与人数 8津贴 +55 收起 理由
往事回味899 + 2 太给力了!
空中心灵花园 + 2 很给力!
老军自 + 3 不能用军官时赞扬,退伍了就打压。
哪怕洪水滔天 + 1 如果不能客观量化评价和奖惩管理者,那么依.
husehuse + 2 军人得不到真正的尊重,那就是妄谈强国。
81520 + 10 很给力!
淘气的中年人 + 30 很给力!
股市彩虹 + 5 是最终肯的论述,是党员最中肯表达

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发表于 2020-9-13 11:40:23 军转网 | 显示全部楼层
抄后路,毁前车。绑脚手,堵申辩。一日役,终身狱。明尊崇,暗打折。动根基,毁不远。盼圣明,速纠偏。

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不纠正,就用毕生来抗争  发表于 3 天前
“抄后路,毁前车。绑脚手,堵申辩。一日役,终身狱。明尊崇,暗打折。”说的是真实的情况  发表于 4 天前
靠信仰的力量取得了解放战争的胜利  发表于 5 天前
“抄后路,毁前车。绑脚手,堵申辩。一日役,终身狱。明尊崇,暗打折。”说的是真实的情况  发表于 7 天前
精辟  发表于 2020-9-13 20:09
退145部的所作所为严重挑战大家的普通价值观  发表于 2020-9-13 18:38
给力,挺你!  发表于 2020-9-13 12:07

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参与人数 1津贴 +1 收起 理由
哪怕洪水滔天 + 1 只有客观量化评价奖惩管理者才能改变官本位

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 楼主| 发表于 2020-9-13 10:46:25 | 显示全部楼层
tabgguo 发表于 2020-9-13 09:50
  O' Z6 `3 f3 y& `% X: a对于军官队伍的认识与使用问题、应当是军队改革的首要问题

# T& H3 g* x6 Z* \5 r! d; c让军官时时为后路担心的政策,必然是彻底毁灭军队的馊主意
9 o4 [# @7 B2 N
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发表于 2020-9-13 11:50:28 军转网 | 显示全部楼层
弱弱的问一句,印军退役军人退役金打折不?

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除了狲不獐,哪个国家的部长专门与退役军人过不去  发表于 2020-9-13 12:19
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发表于 2020-9-13 14:13:55 军转网 | 显示全部楼层
历史会检验一切正误的。。。。。

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是的  发表于 5 天前
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发表于 2020-9-13 14:01:29 军转网 | 显示全部楼层
这帮孙子已经不管这些了,他们就是想把咱们弄的和党和国家背心离德。

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他们肯定不管这些。反正他们已经与国际接轨了  发表于 5 天前
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发表于 2020-9-13 11:23:34 军转网 | 显示全部楼层
现在同兵龄的军官和士官收入倒挂,是军官不稳的重要因素,转业被系数被降级降职是主要因素

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本末倒置,  发表于 7 天前
同感,士官的待遇和晋升超过了干部,奇葩,谁还愿意提干,当个老兵挺好,把自己管好就OK了  发表于 7 天前
改革的目的是什么  发表于 2020-9-13 11:29
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发表于 2020-9-13 12:51:06 军转网 | 显示全部楼层
对于一个群体,毁他们的前程,断他们的后路,这个群体会强壮起来吗?

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他们以强军的名义、行乱军的实质  发表于 5 天前
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发表于 2020-9-13 11:40:17 | 显示全部楼层
然而事实却不是如我们所想的那样。年轻的想走的不让走,那就混日子,坚决点的宁可啥也不要也走。年老的知识结构、身体素质等已经跟不上时代了,那就混退休,能混一天多算一天钱。

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能干的不想干,想干的不能干。能干的不让干,让干 的不能干。这才是最可怕的  发表于 2020-9-13 12:18
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发表于 2020-9-13 12:20:21 | 显示全部楼层
赞同楼主。军官的责任心和党性是最强的,即使刚挨过领导的严厉批评,转过身还是做好战士的思想和各项工作。

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说多没用,就从历来军人中犯错误的情况一比较就很清楚了,军官们的素质与思想肯定是最好的。  发表于 7 天前
军官队伍还是最光明磊落的。有意见提在当面。很少表面支持背后使坏的  发表于 2020-9-13 12:22
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发表于 2020-9-13 09:50:14 | 显示全部楼层
对于军官队伍的认识与使用问题、应当是军队改革的首要问题

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主要矛盾与非要矛盾,只要稍微有一点哲学思维的人都懂的。我就不信那些博士不懂  发表于 5 天前
过份强调了士官的作用,别忘记了军队的主干应该是军官,这个不能本末倒置了,士官待遇是需要提高,但同时更应该相应的提高军官的地位与待遇,无论是否退伍后。  发表于 7 天前
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发表于 2020-9-13 12:44:16 军转网 | 显示全部楼层
改革改了几十年,还没有改明白,老是摸着石头,就是过不了河

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因为他们的目的就是把所有的人都赶到河里,才能浑水摸鱼  发表于 5 天前
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发表于 2020-9-13 14:13:35 | 显示全部楼层
关心群众生活,注意工作方法。。。毛泽东的文章,至今适用。。) O$ O) C  [+ Y* \$ E. T7 r

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毛泽东思想是一面照妖镜。哪个妖怪不长脑子把照妖镜拿出来  发表于 5 天前
今年官方都不怎么纪念毛主席了,不知为何低调了。  发表于 2020-9-13 20:11
毛泽东思想永远正确  发表于 2020-9-13 18:40
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发表于 2020-9-13 15:51:01 军转网 | 显示全部楼层
基层本就不需要什么高学历,包括很多纪律部队,港警的警校就不算大专教育,所以总是被港毒嘲笑没上大学。所以说,不是给军官的待遇不够高。是而我们招聘的时候弄错了对象!去少林寺塔沟武校征兵,招武校教练来干营连长,你让他们职业化干一辈子,妥妥滴没那么多抱怨!到旅一级适当的要求有个本科学历就可以啦!

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用少林和尚对付印度还可以  发表于 5 天前
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发表于 2020-9-13 16:48:42 | 显示全部楼层
像不像宋朝的贼配军?就差在我们脸上刺字了。

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那时是脸上刺字,现在不是高叫建什么立卡的,过份的突出这个让人觉得不好,不是不要清楚,而是不能只停留在这一点上,没别的了。都大搞这个。过多了  发表于 7 天前
他们就是要系统地毁我军队  发表于 7 天前
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发表于 2020-9-13 17:06:51 | 显示全部楼层
反问好。该好好反思呀,别自毁前程。

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纠正一下,应当叫毁我长城。我们与他们立场是不一样的  发表于 7 天前
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发表于 2020-9-13 17:27:59 军转网 | 显示全部楼层
士官才是骨干,军官可有可无。

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士官能替代军官吗?还是准备替代?有意义吗?把军官改变成了士官,把士官改变成了军官,不是瞎折腾吗  发表于 7 天前
有些人正是用这个理论在误导更大众。因为士兵人多,他们这样说可以讨好更多的人  发表于 7 天前
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发表于 2020-9-13 17:41:55 军转网 | 显示全部楼层
说的好( D" C1 r! j1 U; \
以吃  肉   敲   碗的嘲讽鄙夷态度认识和对待军人,绝对是政 治问题。
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发表于 2020-9-13 18:36:01 | 显示全部楼层
工作标准向世界一流看齐
% x: N4 w) h( d8 W5 x9 v" H1 g待遇标准与无业流民对标
0 a. m( G! n' ^/ R8 p) y/ g物质决定意识,在这里咋就不香了呢。。。
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发表于 7 天前 | 显示全部楼层
4 P1 R. G% q" S. p2 R
本人最近没有办法去系统学习有关军队改革的一些文件,知之甚少。对于相关政策不想发表言论。但是从各位战友言谈中,对于军官后路的问题,想必也是军改内容之一。我认为,对于军官队伍的认识与使用问题、应当是军队改革的首要问题
9 [. D/ R5 S; \( C; n军官是军队的骨干。我们军官队伍主动性地、创造性地开展工作、是人民军队在困难条件下从小到大、从弱到强、战胜国内外强敌的关键。强军、首先是强头脑强筋骨而不是多长一点肉膘子。没有一支具有真诚归属感的主动性地创造性开展工作的军官队伍,强军是一句空话。任何企图削弱军官归属感主动性与创造性的做法、都与强军背道而驰!/ i$ Q6 j2 x+ U5 D
( }: g$ s" u6 L/ h近几十年来、有种思维,就是把我国政治生活中这支忠诚度最高、党性最强、工作作风踏实、工作纪律最严明、执行效率最高的军官队伍排除在政治和社会主流队伍之外。这是一个由错误理论引导的战略错误。& I7 B& l- q- O- i0 n1 E- ^- n" B' C+ Q/ X/ ~
几十年来。军官转业意味着政治生命的终结这个事实,不仅对于军官队伍造成伤害、也对社会党风政风起到了极坏的示范作用!
" v/ O% k; o4 n5 Y9 {0 D/ H9 r现在仍然把军官当作供养对象来对待,似乎国家拿出多少岗位来安置、又拿出多少亿来养活这些人是个恩赐。实际上对于国家来讲、打压几百万高素质干部群体是巨大的浪费、对于这几百万军官自身来讲是巨大的伤害、对于全国干部与人民来讲是无声的示范是对于军队的伤害,对于财政来讲是巨大的压力。
+ Z$ x6 X6 J$ ?1 Q; Z% a. Z如果不从根本上改变对于军队干部的错误认识,。任何所谓的改革都不值得期待。
5 r* W7 [" `! k6 k6 D1946年、拥有科班出身的军官、编制整齐、陆海空军装备优良、经历过美国德国训练的400多万的国军,为什么败给一群衣衫褴褛、大字不识、编制不全、武器落后的解放军,光用政治正确是解释不了的。
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