退役法表述不清楚，害死人，看来只有辞职了，不想失去退役金

林哥-在路上

自主干部也是在部队服役这么年的人了。理解能力这么差吗？你自己跑逐月里面了吗？你知道逐月是什么意思 吗？什么条件的人能逐月知道吗？怀疑楼主不是军人。

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楼主，你有不懂的可以发帖子可以咨询，讨论，但是你上来就否定，有明显的带节奏的倾向。发帖要慎重。

大力通天神

伍德万（安徽） 发表于 2020-11-12 13:35
4 ?0 R5 \# B8 G! f7 t, _' d/ }真到了要停退役金时再辞职也不迟

# k+ I" |% u# m: v1 f2 O辞职嘛！辞职的唯一结果就是工作没有了，退役金也没有了！

oilfox

只要给你发的工资不是来自国家拨款就没有什么问题

oilfox

jmkok 发表于 2020-11-11 21:55
这法文是有歧义

) e& s. c$ ~: L2 C2 w# Y1 ^别人要得就是这个意思

2019转岗

长春-北国之春 发表于 2020-11-12 08:50
现在退保法里就没有自主一说，自主应该就是归类到了逐月里了吧，因为通篇好像没提到自主啊。

原来的自主择业是归类到转业安置。
/ U0 Y; u% y3 e5 N' x2 E

gcbxyb2020

别以为他们不懂，是有意的
7 N& x' g4 c7 g) c9 L* r/ E: U4 u$ s8 R

668203

2019转岗 发表于 2020-11-12 16:38
原来的自主择业是归类到转业安置。

: g2 V8 n0 M: s: a没错，转业证中的安置方式是自主择业。

心理医生`

这里的录用和聘用指的是正式的录用和聘用，不是**期内的。

无名无姓1

                                             

三九天

实施前的，只要按照三号文件精神落实就不会纠结，但是谁又知道到时退万步又不拿四一四的21号来说事呢

手机用户RP41465

有人说，跟事业单位签合同有两种，一种是聘用合同，其实就是聘用为正式员工，另一种是劳务合同，也就是非正式员工。照这样说，逐月还是可以给事业单位打工的。大家怎么看？

mangran

楼主你与逐月有半毛钱关系吗？你是按三号文件的转业自主择业方式，三号文件有正式编制的人员才取消退役金，临时工取消啥退役金。

668203

mangran 发表于 2020-11-14 15:57
. V$ Y% p+ J+ A& a; z' O' L楼主你与逐月有半毛钱关系吗？你是按三号文件的转业自主择业方式，三号文件有正式编制的人员才取消退役金， ...

* f/ t3 }9 y& P0 D. w0 E5 M. L/ O! n1 \说的没错，我们的安置方式是自主择业。
4 N7 G, L7 x! C6 F' ~. L

su27baby

mangran 发表于 2020-11-14 15:57
楼主你与逐月有半毛钱关系吗？你是按三号文件的转业自主择业方式，三号文件有正式编制的人员才取消退役金， ...

3号文件及其配套的国转联〔2001〕8号文件规定的是“自主择业的军队转业干部，被党和国家机关、人民团体或者财政拨款的事业单位选用为正式工作人员的，从被选用的下月起停发退役金，不再享受自主择业的军队转业干部的有关待遇。……其他自主择业的军队转业干部就业后，退役金照发。”，所以与有无编制没有关系。国企有编制也不停发

sweatheart

mangran 发表于 2020-11-14 15:57
1 K. p7 v; g- }5 L楼主你与逐月有半毛钱关系吗？你是按三号文件的转业自主择业方式，三号文件有正式编制的人员才取消退役金， ...

谢谢，我也相信是这个意思
" h: r8 R6 M% u; N4 m

超频悍将

本法施行前已经按照自主择业方式安置的退役军人的待遇保障，按照国务院和中央军事委员会的有关规定执行。

祖国的子弹

不是正式在编人员不算，雇佣，聘用等临时工性质的随便干！

zxcvbnmn

有个词叫唇亡齿寒。在就业自由这件事情上，自主的和逐月的都感到了某部的刀锋。大家不可坐视，否则一旦逐月的就业权丢了，紧接着同样不利解释就轮到自主人自己。