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发表于 2021-2-2 01:07:22
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本帖最后由 于征 于 2021-2-2 01:25 编辑
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根据军队纪律条令,取消干部(军官)身份不在处分种类之列,因此,不属于处分。, N* ^5 K) o; k3 q
根据军队干部复员制度,取消干部(军官)身份是不再以干部(军官)身份从事生产活动的本义。它是计划经济体制下以及在残留的计划经济体制机制内,实现军地制度衔接的一种处理方式。/ q( x; Q I. l, T
根据机关和事业单位有关奖惩和人事处理的规定,处分与辞职辞退也属于二种不同性质的范畴,一种是纪律范畴,一种是劳动人事关系的处理方式范畴。
9 Q. D9 P' D1 t3 c 在已经废止的原企业奖惩条例中,除名也同样不属于处分,尽管它与开除处分类似。现在这些方式,已经统一以解除劳动合同的形式规范了,而解除劳动合同则同样不属于处分种类。
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" I+ @5 w7 f$ r5 m Z. L2 A( G 根据大学毕业生报到接收规定,目前绝大多数受干部人事部门委托的人才服务机构已经不再开展干部身份认定工作。机关事业单位和国企业招考录用工作人员,也不再区分干部与工人身份,只要符合政治、专业和身体条件,均可以报考。录用后,按照招考公告确定的岗位,认定身份。从某种角度讲,“干部身份”目前只存在于党内组织部门内部控制的规定中,行政与社会层面已经不再涉及。# V! d2 B' O0 H$ i' X- ^
目前,部队的一些同志之所以有一些模糊的理解,是与军地管理环境的改革进程,当前仍处于错位的状态有关的。) X* O% c2 F1 {) |4 \$ f4 M% k
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' Q$ x* l5 b0 T+ V7 a3 ^* I附:
3 N ]' I [. o 《国家公务员局关于做好公务员录用考察工作的通知》(国公局发[2013]2号):“在考察中,发现考察对象有下列情形之一的,不得将其确定为录用人选:7 i' u! ?1 P9 O8 m. R
(一)不具备报考资格条件的,具体包括:曾因犯罪受过刑事处罚的;曾被开除公职的;在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的;公务员被辞退未满五年的,以及不具备省级以上公务员主管部门确定的其他报考条件和职位任职资格条件的。
( G$ ~2 p- m; p- O+ @. J (二)未达到公务员基本素质标准,有公务员职业应当禁止的行为的,具体包括:散布有损国家声誉的言论,组织或者参加旨在反对国家的集会、**、**等活动的;组织或者参加非法组织;玩忽职守,贻误工作的;**批评,打击报复的;弄虚作假,误导、欺骗领导或公众的;贪污、行贿、受贿,利用职务之便为自己或者他人谋取私利的;违反财经纪律,浪费国家或集体资财的;滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织的合法权益的;泄露国家秘密或者工作秘密的;在对外交往中损害国家荣誉和利益的;参与或者支持**、吸毒、赌博、迷信等活动的;严重违反职业道德、社会公德、家庭美德的。) D/ C3 X! R8 S, P
(三)曾有违法违纪违规行为的,具体包括:触犯刑律被免予刑事处罚的;曾受过劳动教养的;曾被开除党、团籍的;在高等教育期间受到开除学籍处分的;在国家法定考试中有严重舞弊行为的;近三年内曾受记大过、降级、撤职、留用(留党、留校)察看等处分的;事业单位工作人员被降低岗位等级或者撤职后不满三年的;担任领导职务的公务员引咎辞职或责令辞职不满三年;隐瞒个人重要信息,欺骗或误导组织的。
2 `" v2 @; m# G* j3 z9 g( F* E8 ^(四)政治品德不良,社会责任感和为人民服务意识较差,以及其他不宜担任公务员职务的情形。”. C& @. t1 ]1 Y# N7 W0 \
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如果说,说了这么多,军队的有些干部(被吓蒙或者有担心的除外),仍然不能理解,甚至把一些原则性的兜底语言,硬要引申、牵连到有关对象的主观动机的猜度上去(动机的坐实要以实际的归因环境、具体行为和危害程度为依据),那应当说,他确是不合适做好地方管理工作,特别是领导工作的。
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